Delegado de protección de datos, el nuevo trabajo más codiciado
En mayo de 2018, entrará en vigencia el Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) de la Unión Europea, el cual tiene como objetivo dar a los ciudadanos europeos más control sobre su información en línea y se aplica a todas las empresas que hacen negocios con los europeos.
La normativa requiere que todas las empresas cuyas actividades centrales incluyan un monitoreo o procesamiento sustancial de datos personales contraten a un delegado de protección de datos (Data Protection Officer, DPO).
GDPR requiere que los DPO ayuden a sus empresas en las auditorías de datos para que cumplan con las leyes de privacidad, capaciten a sus empleados sobre la privacidad de los datos y sean el punto de contacto para los reguladores europeos. Asimismo, el reglamento indica que las compañías deben poner a disposición de los clientes información personal a petición de parte, o la eliminen por completo en algunos casos, y denuncien cualquier violación de datos dentro de las 72 horas.
Debido al GDPR, se necesitarán más de 28 mil DPO en Europa y Estado Unidos, y hasta 75 mil en todo el mundo, según estimaciones de la Asociación Internacional de Profesionales de la Privacidad (IAPP). Antes del GDPR, Alemania y Filipinas eran los únicos países con leyes obligatorias de DPO, destacó la asociación.
En los últimos 18 meses, los listados de trabajo de DPO en Gran Bretaña en el sitio de búsqueda de trabajo Indeed aumentaron en más de 700 por ciento, de 12.7 listados por cada millón en abril de 2016 a 102.7 listados por 1 millón en diciembre.
Te puede interesar: Ciencia de datos ¿La profesión del futuro?, 26 de enero de 2018.
Se espera que la necesidad de DPO sea particularmente alta en cualquier industria rica en datos, como la tecnología, el marketing digital, las finanzas, la atención médica y el comercio minorista.
Uber, Twitter, Airbnb, Cloudflare y Experian ya han publicado anuncios para encontrar un DPO. Microsoft, Facebook, Salesforce.com y Slack también trabajan para ocupar el puesto, informó Reuters.
Sam Pfeifle, director de contenido de IAPP, dijo que la demanda de DPO ha despertado un renovado interés en la capacitación en privacidad de datos. En 2017, el director presentó el programa GDPR Ready para aspirantes a DPO.
“Ya vendimos todo nuestro entrenamiento GDPR durante los primeros seis meses de 2018”, dijo Pfeifle, y agregó que la IAPP vio un aumento en las nuevas membresías en 2017, de 24 mil a 36 mil.
Para leer la nota original da clic aquí.
